کارکنان هواوی یکی از دلایل اصلی موفقیت این شرکت در سطح جهانی هستند. شرکت هواوی یکی از شرکت های پیشرو در ارتباطات و اطلاعات در زمینه دستگاه های هوشمند و زیرساخت هاست. اما اینکه یک شرکت بتواند در سطح جهانی به موفقیت های زیادی در فروش و برندینگ برسد، بستگی زیادی به عوامل مختلف دارد که یکی از آنها کارکنانش هستند.
کارکنان هواوی در چند کشور مشغول به کار اند؟
کارکنان هواوی که تعداد آنها طبق آخرین آمار به 18000 نفر در سال 2017 می رسد، در170 کشور دنیا برای ارتقای برند هواوی تلاش می کنند. این کمپانی چینی در حال حاضر با کمک کارکنان خود 45 شرکت از 50 شرکت اپراتور مخابراتی بزرگ جهان را تجهیز کرده است و به دلیل بررسی های بازار نقاط مختلف جهان ۲۰ مؤسسه تحقیق و توسعه در کشورهای چین، ایالات متحده، آلمان، سوئد، هند، روسیه و ترکیه دارد و سرمایه گذاری بسیار زیادی در این زمینه و به کار گیری کارکنان متخصص داشته است. به دلیل این فعالیت های گسترده، کارکنان هواوی رقم بالای 180 هزار نفری را در تمام کشورهای دنیا دارند که از خودگذشتگی و تلاش آنها برای برندشان ستودنی است.
حمایت از کارکنان هواوی از جانب شرکت
هواوی در بیانیه ماموریت خود از هدفی به نام Caring for employees یا مراقبت و حمایت از کارکنان هواوی نام می برد که در آن پویایی محیط را به همراه دیگر پاداش جبران خدمات کارکنان به آنها وعده می دهد. کارکنان هواوی از این پس از یک سیستم مدیریت استعداد استفاده می کنند که امکان همکاری و پیشرفت کارکنان هواوی با این مجموعه را بیشتر می کند. همچنین کارکنان هواوی از جانب این مجموعه پروموشن هایی را دریافت خواهند کرد که به آنها فرصت رشد می دهد. این کار باعث می شود تا بهترین کارکنان هواوی برای به حداکثر رساندن مشارکت، به نقش خود بیشتر توجه کنند و در عوض پاداش های بالایی را به دست آورند.
کارکنان هواوی یکی از رموز موفقیت این شرکت
کارکنان هواوی پس از یک سال تجربه کاری در این شرکت، قراردادی امضا می کنند که طی آن چشم روی اضافه کار و تعطیلات می بندند اما در عوض بخشی از سهام شرکت را دریافت می کنند. از فداکاری های کارکنان هواوی بسیار سخن ها گفته شده، از ایجاد زیرساخت ها در دمای سرد هوا و خوابیدن انها در شرکت تا اتمام کار و همینطور سختی کار در مناطقی از آفریقا که ویروس ابولا در آن شیوع پیدا کرده بود داستان های زیادی وجود دارد. همین امر موجب شده است که وال استریت بخشی از موفقیت هواوی را از تلاش کارکنان این شرکت بداند.
رشد کارکنان همراه رشد شرکت
یکی از اهدافی که هواوی برای خود درنظر گرفته این است که هم شرکت و هم کارکنان در کنار هم رشد کنند. هواوی در این مورد بیان می کند که ما یک رویکرد همه جانبه را در این خصوص حفظ کرده ایم زیرا از استعدادهای فوق العاده در این زمینه استقبال می کنیم.
سیستم جبران خدمات کارکنان
هواوی از سیستم جبران خدمات بسیار رقابتی استفاده می کند. آنها به طور مرتب اطلاعات تلاش کارمندان را رصد می کنند و جبران خدمات کارکنان را بر اساس نتایج، عملکرد فردی و جمعی آن ها را سنجیده و بر اساس آن پاداش پرداخت می کنند. هواوی در راستای سیاست های پاداشی این شرکت، هر سال برنامه توزیع پاداش خود را بازنگری می کند و همه کارمندان را در مزایای رشد هواوی شریک می کند. هواوی برای همه کشورها و مناطق خود در سراسر دنیا این خدمت را انجام می دهد و بر توسعه و اجرای قوانین محلی و استانداردهای صنعتی توجه خاص دارد. اخیرا با رسیدن به سود مالی مورد انتظار، این شرکت به کارمندان خود گوشی های هواوی هدیه داد. بی شک این موارد در روحیه و تشویق کارمندان بسیار موثر است.
با ما در صفحه اینستاگرام و تلگرام کالاسودا به روز باشید
لینک کوتاه:
